Active Bystanding in Organisationen: Was Menschen dazu bringt, bei Sexismus einzugreifen – oder eben nicht

Hinschauen. Einmischen. Verantwortung übernehmen.

Wie können wir reagieren, wenn wir beobachten, dass jemand diskriminiert, belästigt oder unangemessen behandelt wird? Und welchen Unterschied kann unser eigenes Handeln machen?

Mit diesen Fragen starten wir am 04.11.2026 in unseren Aktionsmonat Sexismus im Rahmen der jährlichen UN-Kampagne „Orange The World“ mit dem Online-Vortrag:

„Active Bystanding in Organisationen: Was Menschen dazu bringt, bei Sexismus einzugreifen – oder eben nicht“

📅 04.November 2026
🕙 10:00–11:00 Uhr | Online-Vortrag mit Dr. Mona Algner
(gerne gemeinsam in Hörsaal statt einsam vor dem Bildschirm)

📍 SB Hörsaal SB1 1.201 / Zoom (653 5919 1104/GLG)

Sexismus im Arbeitsalltag ist nicht immer leicht zu erkennen – und selbst wenn wir ihn wahrnehmen, ist oft unklar, ob und wie wir eingreifen sollten. Der Vortrag zeigt anhand aktueller psychologischer Forschung, welche individuellen und organisationalen Faktoren Active Bystanding – also das aktive Eingreifen beobachtender Personen – fördern oder erschweren und welche Rolle dabei die Identifikation mit der eigenen Organisation spielt. Im Mittelpunkt stehen konkrete Handlungsmöglichkeiten: Anhand alltagsnaher Beispiele lernen die Teilnehmenden fünf Interventionsstrategien (die „5 Ds“) kennen und reflektieren, wie sie in unterschiedlichen Situationen eingesetzt werden können. Abschließend geht es darum, wie Organisationen und Führungskräfte Bedingungen schaffen können, die aktives Eingreifen unterstützen.

📍 Im Anschluss an den Vortrag: Eröffnung und Besuch der Ausstellung „Gemeinsam gegen Sexismus“ in der Kantine

📅 04. – 30. November 2026

Mit dieser Ausstellung landen wir Euch dazu ein, genauer hinzuschauen: Was bedeutet Sexismus eigentlich? Was bedeutet Sexismus für unsere Gesellschaft? Was kannst Du gegen Sexismus tun?

Die Ausstellung macht unterschiedliche Formen von Sexismus sichtbar. Von Rollenklischees und abwertenden Kommentaren bis hin zu Belästigung und Gewalt.

Wir möchten euch einladen, dabei zu sein, euch inspirieren zu lassen und miteinander ins Gespräch zu kommen.

Take notice. Get involved. Take responsibility.

How should we react when we see someone being discriminated against, harassed or treated inappropriately? And what difference can our own actions make?

We’ll be kicking off our ‘Sexist Behaviour’ action month on 4 November 2026 – as part of the annual UN ‘Orange the World’ campaign – with an online talk on these questions:

“Active Bystanding in Organisations: What Makes People Intervene in Cases of Sexism – or Not”

📅 4 November 2026

🕙 10:00–11:00 | Online talk by Dr Mona Algner
(feel free to join us in the lecture hall rather than sitting alone in front of your screen)

📍 SB Lecture Theatre SB1 1.201 / Zoom (653 5919 1104/GLG)

Sexism in everyday working life isn’t always easy to spot – and even when we do notice it, it’s often unclear whether and how we should intervene. Drawing on recent psychological research, this lecture explores which individual and organisational factors encourage or hinder ‘active bystanding’ – that is, active intervention by bystanders – and what role identification with one’s own organisation plays in this. The focus is on concrete courses of action: using everyday examples, participants will learn about five intervention strategies (the ‘5 Ds’) and reflect on how these can be applied in different situations. Finally, the session will explore how organisations and managers can create conditions that support active intervention.

Talk lenguage: German

📍 Following the talk: Opening and visit of the exhibition ‘Together Against Sexism’ in the canteen

📅 4–30 November 2026

With this exhibition, we invite you to take a closer look: What does sexism actually mean? What does sexism mean for our society? What can you do to combat sexism?
The exhibition highlights different forms of sexism – from gender stereotypes and derogatory comments to harassment and violence.

We’d like to invite you to join us, be inspired and strike up a conversation.